LAPORAN
HASIL WAWANCARA
Diajukan
untuk memenuhi tugas akhir semester mata kuliah Pengantar Bisnis dan Manajemen
Dosen
Pengampu : Ari Widyawati S.E, M.M
Disusun
Oleh :
Evi
Yuliani (11623168)
Kelas
: I/E
FAKULTAS SYARIAH DAN EKONOMI ISLAM
JURUSAN PERBANKAN SYARAH
INSTITUT AGAMA ISLAM NEGERI
PONTIANAK
LAPORAN HASIL WAWANCARA
Narasumber : Izhar
Pewawancara : Evi Yuliani
Hari / Tanggal : Minggu / 18 Desember 2016
Pukul : 16.00-selesai
Tempat : CV Istiqomah Primary
PROFIL
USAHA
Nama usaha yang dijalankan
dalam perusahaan tersebut yaitu Ledtronik
Group yang beralamat di jalan Parit Haji Husin 2 Komplek Pesona Mutiara
Dewata No. H1. Perusahaan ini didirikan pada tanggal 29 November 2015 dengan
nama pemilik usaha tersebut yaitu Primana Rullyant Hanif dan Izhar. Jenis usahanya
berbentuk Comanditer Venootschap (CV)
atau Perusahaan Komanditer yang bergerak dalam bidang elektronik dengan nama CV
nya yaitu CV Istiqomah Primary.
ASPEK
MANAJEMEN PRODUKSI
Ditinjau dari aspek
manajemen produksi ada beberapa aspek yang perlu dibahas yaitu banyak produk
yang dihasilkan dan rata-rata produk terjual per hari atau per bulannya, jenis
barang yang dihasilkan, perijinan usahanya, waktu pengerjaan produk, serta
alat-alat dan bahan yang digunakan untuk memproduksi barang tersebut.
a. Banyak
produk yang dihasilkan dan rata-rata produk yang terjual
Perusahaan Ledtronik Group
dalam satu hari dapat memproduksi 5-10 barang, yang terdiri dari jam shalat home edition, jam shalat masjid. Namun
dalam penjualannya, perusahaan tersebut bisa menjual rata-rata 40 jam shalat
masjid dan 20 jam shalat home edition per
bulan. Adapun rincian harga dari produk tersebut yaitu:
a. Jam
shalat masjid : Rp
3.800.000
b. Jam
shalat home edition : Rp 1.300.000
b. Jenis
barang yang dihasilkan
Perusahaan Ledtronik Group telah
memproduksi beberapa jenis barang yaitu:
a. Jam
shalat masjid
b. Jam
shalat home edition
c. Videotron
d. Running
Text
c. Perijinan
Usaha
Dilihat dari jenis
usahanya yang berbentuk CV maka perusahaan elektronik ini sudah memiliki
perijinan usaha. CV merupakan salah satu bentuk badan usaha yang ingin
melakukan kegiatan usaha dengan modal terbatas. CV merupakan badan usaha yang
tidak berbadan hukum dan kekayaan para pendirinya tidak terpisahkan dari
kekayaan CV. Perusahaan perseroan komanditer dijalankan oleh seorang sekutu
aktif dan bertanggung jawab atas semua resiko atau kewajiban kepada pihak
ketiga. Tanggung jawab ini juga sampai pada penggunaan harta pribadi, jika
harta perusahaan tidak cukup untuk memenuhi kewajibannya. Adapun sekutu pasif hanya menyetorkan sejumlah dana
, namun tidak terlibat dalam pengelolaan perusahaan.
d. Waktu
pengerjaan produk
Perusahaan tersebut
dapat memproduksi 1 barang dalam waktu kurang lebih 2 jam, Karena bahan-bahan
yang dikerjakan sudah dalam bentuk setengah jadi. Mengingat karyawan dari Ledtronik
Group ini sebanyak lima orang maka Pengerjaan produknya ada yang dikerjakan
oleh orang diluar perusahaan seperti dengan bantuan Mebel dalam pembuatan frame
dan juga perakitan untuk alat tersebut juga dilakukan oleh orang luar yang mana
yang bertugas dan bertanggungjawab dalam mengawasi pekerjaan tersebut adalah
karyawan dibagian produksi. perusahaan tersebut setiap harinya mulai beroperasi
dari jam 08.00 – 16.00 WIB.
e. Alat-alat
yang digunakan
Alat-alat yang
digunakan untuk memproduksi barang jam shalat masjid maupun jam shalat home edition sebagai berikut:
1. Solder;
2. Pemotong
besi;
3. Obeng;
4. Tang
dll;
f. Bahan
baku yang digunakan
Bahan baku untuk membuat produk dalam
perusahaan tersebut terdiri dari:
1. Modul
(impor dari tiongkok)
2. Aluminium
3. Controller
4. Kabel
5. Frame
ASPEK MANAJEMEN KEUANGAN
Manajemen keuangan merupakan aktivitas perusahaan yang berhubungan
dengan cara perusahaan untuk memperoleh pendanaan modal, menggunakan atau
mengalokasikan dana, dan mengelola aset yang dimiliki untuk mencapai tujuan
utama perusahaan. Tujuan utama manajemen keuangan adalah untuk memaksimalkan
nilai yang dimiliki perusahaan atau memberikan nilai tambah terhadap aset yang
dimiliki oleh pemegang saham. Ditinjau dari aspek manajemen keuangannya, ada
beberapa hal yang akan dibahas seputar perusahaan Ledtronik Group yaitu
mengenai laporan keuangan, pengerjaan laporan keuangan dan pendapatan
perusahaan tersebut.
1. Laporan
keuangan
Laporan keuangan sangat
penting dalam setiap menjalankan suatu usaha karena dengan adanya laporan
keuangan manajer atau pemilik usaha bisa melihat dan mengetahui bagaimana
keadaan keuangan perusahaan serta prospek perusahaan tersebut untuk kedepannya
serta digunakan untuk melihat bagaimana perkembangan dari usaha yang dijalankan
apakah perusahaan tersebut untung ataupun mengalami suatu kerugian. Oleh karena
itu manajer atau pemilik usaha bisa dengan mudah untuk mengevaluasi perusahaan
tersebut sehingga usaha bisa berjalan dengan baik dan terus berkembang.
Laporan keuangan yang
digunakan oleh perusahaan ledtronik sama halnya dengan yang digunakan oleh
perusahaan lain pada umumnya meskipun laporan keuangannya masih sederhana yaitu
dengan menggunakan Jurnal umum, Neraca, jurnal penyesuaian dan laporan arus
kas.
2. Pengerjaan
Laporan Keuangan
Laporan keuangan untuk perusahaan
Ledtronik dikerjakan oleh karyawan bagian keuangan yang bertugas mencatat
setiap transaksi yang dilakukan setiap harinya seperti data pengeluaran dan
pemasukan perusahaan serta pembayaran gaji karyawan.
3. Pendapatan
Perusahaan
Pendapatan perusahaan
Ledtronik ini berkisar antara 150-200 juta rupiah perbulannya.
ASPEK MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA
Sumber daya manusia
merupakan salah satu faktor usaha yang
terpenting atau berharga pada sebuah organisasi atau sebuah perusahaan
apalagi dalam sebuah manaemen. Sumber daya manusia yang ada dalam perusahaan
atau organisasi perlu pengembangan sampai pada taraf tertentu sesuai dengan
perkembangan perusahaan. Pengembangan sumber daya manusia dapat dilaksanakan
melalui pendidikan dan pelatihan yang berkesinambungan.
Jika ditinjau dari
aspek sumber daya manusia, perusahaan Ledtronik sendiri mempunyai lima orang
karyawan tetap yang terdiri atas beberapa bagian:
·
2 orang bagian pemasaran
·
1 orang bagian produksi
·
1 orang bagian keuangan
·
1 orang bagian Riset and Development
Sistem
penggajian pada perusahaan Ledtronik dilakukan per bulan yang mana setiap
karyawan memperoleh gaji pokok sebesar Rp 1.670.000 belum termasuk bonus.
Sehingga setiap karyawan bisa memperoleh gaji ditambah bonus berkisar kurang
lebih Rp 3.000.000 per bulannya.
ASPEK
MANAJEMEN PEMASARAN
Pemasaran
adalah suatu aktivitas untuk memenuhi kebutuhan dan keinginan yang ada melalui
penciptaan proses pertukaran yang saling menguntungkan. Aktivitas pemasaran
tersebut antara lain perencanaan produk, kebijakan harga, melakukan promosi,
distribusi, penjualan, pelayanan, membuat strategi pemasaran dan lain-lain yang
terkait dengan pemasaran.
Ditinjau
dari aspek manajemen pemasarannya beberapa hal yang akan dibahas pada
perusahaan Ledtronik adalah strategi pemasaran, segmen pasar, dan daerah
pemasaran produknya.
1. Strategi
pemasaran
Strategi pemasaran perusahaan Ledtronik
ini melalui dua cara yaitu secara online dan
offline. Pemasaran secara online dilakukan melalui media sosial
seperti facebook dan lain-lain.
Sedangkan pemasaran secara offline
dilakukan melalui Reseller, drop ke toko dan sales.
2. Segmen
Pasar
Segmen pasar dari produk Ledtronik yaitu
masjid di seluruh Indonesia, kantor dan swasta.
3. Daerah
pemasaran
Daerah pemasaran untuk produk Ledtronik sudah
dilakukan se-Indonesia,dan perusahaan Ledtronik sendiri sudah membuka beberapa
cabang pemasaran produk diantaranya di Kalimantan Barat seperti di Sekadau,
Sintang, Singkawang, Putussibau, Ketapang dll.
TANTANGAN DAN MOTIVASI
Setiap menjalankan
usaha pasti selalu menghadapi berbagai tantangan. Untuk itu diperlukan cara
untuk menghadapi tantangan tersebut supaya usaha yang dijalankan bisa berjalan
dengan baik. Salah satu faktor dalam mengatasinya yaitu dengan memotivasi diri.
1. Tantangan
Tantangan yang dihadapi oleh perusahaan
Ledtronik yaitu pada saat awal perusahaan itu didirikan perusahaan masih belum
memiliki karyawan dikarenakan untuk menghemat biaya. Oleh sebab itu
pemasarannya masih dilakukan oleh pendiri/pemilik perusahaan ini. Disinilah timbul
suatu tantangan dimana pemilik perusahaan mengalami kesulitan untuk memasarkan
produknya dikarenakan produkya masih belum terkenal sehingga pemasarannya
dilakukan dengan cara turun langsung untuk menawarkan produknya ke perusahaan
ataupun pihak swasta, dan terkadang cukup banyak perusahaan menolak untuk
membeli produk tersebut.
2. Motivasi
Motivasi dari pemilik perusahaan ini
adalah setiap manusia memiliki dua pilihan yaitu menjadi seseorang yang kaya
ataupun menjadi orang yang kaya sekali. Jika ingin menjadi orang yang kaya
cukup hanya dengan bekerja di perusahaan dengan mengharapkan gaji yang besarnya
sama setiap bulannya. Sedangkan jika ingin menjadi orang yang kaya sekali
jadilah seorang pengusaha. Motivasi inilah yang mendorong pemilik usaha untuk terus
mengembangkan usahanya sehingga usaha tersebut bisa berkembang seperti
sekarang.
KIAT
SUKSES
Kiat sukses dari pemilik usaha Ledtronik
ini adalah sebagai berikut:
1. Jangan
tidur setelah subuh
2. Selalu
berpikir positif (positive thinking)
3. Disiplin
Tidak ada komentar:
Posting Komentar